Кто обучается:
Работники, впервые допускаемые к работам на высоте, в том числе, выполняющие работы на высоте, с применением средств подмащивания, а также на площадках с защитными ограждениями высотой 1,1 метр.
Работники, допускаемые к непосредственному выполнению работ на высоте, выполняемых с оформлением наряда – допуска, делятся на следующие группы по безопасности работ на высоте:
| 1 ГРУППА НЕ РЕЖЕ 1 РАЗА В 3 ГОДА | Персонал, допускаемый к работе в составе бригады или непосредственно под контролем работника, назначенного работодателем. |
| 2 ГРУППА НЕ РЕЖЕ 1 РАЗА В 3 ГОДА | Мастера, бригадиры, руководители стажировки, а также работники, которых назначают по наряду – допуску ответственными исполнителями работ по высоте. |
| 3 ГРУППА НЕ РЕЖЕ 1 РАЗА В 5 ЛЕТ | Работники, ответственные за организацию и безопасное проведение работ на высоте. Работники, ответственные за проведение инструктажей, составление плана мероприятий по эвакуации и спасению работников при ЧС. Работники, проводящие обслуживание и периодический осмотр СИЗ.Работники, выдающие наряды – допуски. Ответственные руководители работ на высоте, выполняемых по наряду – допуску. Должностные лица, утверждающие план работ на высоте.Специалисты, проводящие обучение работ на высоте. Члены аттестационных комиссий работодателей и организаций, проводящих обучение безопасным методом и приемами выполнения работ на высоте. |
По окончании обучения выдается удостоверение установленного образца
Обратите внимание! Новые правила содержат однозначный запрет на заочное обучение и обучение со стажировкой исключительно в дистанционном формате для непосредственных исполнителей работ на высоте и лиц, которые осматривают СИЗ до и после работы.
Таблица. Сравнительный анализ работ по допуску персонала к работам на высоте в зависимости от риска падения
| Показатели | Работа с допустимым минимальным риском падения с высоты | Работа с высоким риском падения с высоты (при работе на средствах подмащивания или без этих средств) |
| Основание для распределения к конкретную группу | Оценка рисков, проведенная в организации и результаты специальной оценки условий труда | Оценка рисков, проведенная в организации и результаты специальной оценки условий труда |
| Присвоение группы работ на высоте | не требуется | требуется |
| Выдача наряда-допуска | не требуется | требуется |
| Удостоверение | прил.1 к правилам | прил.3 к правилам |
| Где проводится первичное обучение | УЦ | УЦ |
| Где проводится периодическое обучение | у работодателя (при наличии комиссии), в отсутствие комиссии – в УЦ | УЦ |
| Периодичность обучения | устанавливается при необходимости самим работодателем в положении о СУОТ | не реже 1 раза в 3 года для 1,2 группы, и не реже 1 раза в 5 лет для 3 группы |
За допуск к работе необученного работника накажут штрафом (ч.3 ст.5.27.1. КоАП РФ)
Должностное лицо и индивидуального предпринимателя от 15 000 до 25 000 руб.
Юридическое лицо от 110 000 до 130 000 руб.
Штраф назначается отдельно за каждого необученного работника